中心简介：
材料人工智能研究中心成立于2016年，致力于发展“知行合一”的材料人工智能创制技术，推动新材料在电子信息、生命健康、新能源等领域的实际应用。中心拥有2000多平实验室和3万平中试场地，建设多个重大科研平台和企业联合创新体。
导师简介：
马英新，研究员，博士生导师。国家自然科学基金青年科学基金项目（B类）获得者，国家重点研发计划合成生物学专项青年项目首席科学家。于北京师范大学获得化学学士学位，北京化工大学获得硕士和博士学位。在J. Am. Chem. Soc., Nat. Commun., ACS Nano, Sci. China-Life Sci., Anal. Chem., ACS Appl. Mater. Inter.02等杂志共发表论文61篇。申请国家发明专利26项，授权15项。主持国家自然科学基金面上项目，国家自然科学基金青年科学基金项目（B类和C类），国家重点研发计划合成生物学专项青年科学家项目，广东省自然科学基金杰出青年科学基金，深圳市基础研究专项（自然科学基金）重点项目，深圳市优秀科技创新人才培养项目等11项基金。入选中国科学院“青年创新促进会”。实验室主要研究方向聚焦于合成生物学使能技术开发，包括：基因组的操作与改造；单颗粒/单分子示踪；合成生物传感系统。
一、研究方向：
基因组的操作与改造、合成生物传感系统。
二、岗位职责：
1.基因组合成、改造及应用：结合实验室现有基础和申请人具备的技术能力，进行病毒基因组的设计、改造及应用；
2.合成生物学传感器开发：构建新型合成生物学传感器，包括CRISPR系统、转录及翻译系统等，结合人工智能提升传感性能；
3.学术成果发表：根据导师的研究方向和课题要求，在导师的指导下发表高水平研究论文至少1篇。
三、任职条件：
1.已经或即将获得博士学位；年龄不超过35周岁（含），博士毕业不超过三年，未在广东省内从事过博士后工作；
2.具有合成生物学、微生物学、分析化学、材料学或相关领域的博士学位；
3.良好的英文阅读和写作能力，以***作者发表过至少1篇JCR一区SCI论文。
4. 具有基因组的操作与改造、假病毒的构建及应用、合成生物传感系统、纳米生物学传感等相关方向的科研经验和成果产出者优先。
5.拥有独立开展具体课题的能力，具备发表高水平学术论文的潜力；
6.热爱科研、勤奋努力，有良好的团队协作精神和沟通协调能力。
四、薪酬待遇
（一）薪酬待遇
1.收入：聘期两年、税前综合收入平均30-45万/年（含省市补贴），具体面议；
2.五险一金：享受全职员工的医疗保险、养老保险、工伤保险等基本社会保险和住房公积金；
3.奖励：与正式员工同等享有年度奖励性绩效。
（二）个人发展
1.晋升和留院机会：在站工作期间计入我院工龄，支持符合要求的博士后申报国家、地方的各类项目；
2.符合条件可竞争性申报国家“博士后创新人才支持计划”（A档每人两年共64万元的资助，其中56万元为博士后生活补贴，8万元为科研资助；B档每人两年36万元博士后生活补贴；C档每人两年24万元博士后生活补贴），此项目不与省市补贴兼得；
3.广东省海外博士后人才支持项目（TOP前200名海外高校，在站60万/2年，出站后留粤住房补贴40万/3年，共计100万），此项目不予省市补贴兼得；
4.在站期间，可申报“院长博士后择优专项计划”，按每名入选者 20 万元标准，予以第三年资助，可申请市博士后公寓、市人才房或申请一次性住房补贴2万元，颁发《院长博士后择优专项资助证书》；
5.出站后留院可申请深圳市博士后留（来）深生活补助，给予12万/年资助，共资助3年。
相关政策均以广东省、深圳市文件为主。
（三）福利关怀
1.专项福利：享受工会福利、伙食补贴、交通补贴、节日补贴、上下班车停车、享受带薪年休假、节日慰问等福利。按照员工结婚、生育、生日、法定节假日等慰问，特色活动（生日会、下午茶、兴趣小组等）等福利；
2.住房福利：可以选择申请院内过渡房、市博士后公寓（合正置地）及深圳市人才房；
3.***办理：协助办理深圳市***（配偶、未成年子女可随迁）；
4.优质医疗：为本人提供高水准的医疗保障，职工年度体检。
五、应聘材料及联系方式
1.个人简历；
2.反映本人学术水平的代表性成果。