新媒体运营专员
3-5千
 武汉
 1年及以上
 高中
 全职
 更新于04-02
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先聊聊
职位信息

岗位职责
1.负责抖音、小红书、快手、微信公众号等新媒体平台的日常运营及日常维护;
2.通过SEO/SEM、论坛发帖、社群运营等方式获取精准学员咨询线索;
3.监测广告投放效果,优化推广策略,提升线索转化率;
4.每日汇总有效线索(含姓名、电话、需求类型)并移交销售部;
招聘条件
1、对互联网新媒体有浓厚兴趣,有强烈的学习欲望和赚钱欲望的你(这并不是闲职)。
2、年龄20-30岁,无专业要求。不一定要学历,但一定要有学习能力。
3、工作经验要求有引流或者运营经验优先考虑。
4、熟练运用视频剪辑软件。
5、工作态度认真。
薪资架构
1.底薪:3500-5000元/月(根据经验分级)
2.提成:转化组成交后,按该学员学费的2%—3%提取
3.其他激励:
月线索达标奖:完成基础任务量奖励500元
季度转化率奖金:线索成交率超部门均值奖励2000元
工作地址
 湖北上智职业培训学校
应届生安全提醒
求职过程中如果遇到违规收费、信息不实、以招聘名义的培训收费或者微信营销等虚假招聘行为,请保留证据,维护自己的合法权益。谨防上当受骗!
公司信息
湖北上智职业培训学校成立于2002年,是经湖北省人力资源和社会保障厅批准,是湖北省建设教育协会会员单位,湖北省人力资源和社会保障厅直属职业技能鉴定机构,批准文号:(办学许可证号:劳社民4200003000096号)
学校自创办以来,我校始终坚持“崇能、尚智、笃实、创新”的办学理念。实行培训形式多样化、管理运作规范化、课程设置实用化,教学方式现代化,以提高培训质量为着重点,突出专业特色、注重技能实践,不断提升办学水平。办学十余载,我校已与3000余家企事业单位建立了良好的合作关系。累计培训各类技术型人才、管理型人才2万余人,学员遍布全国各地,许多学员已成为企业法人、技术负责人和企业高级管理人员。
近年来,我校不断加大办学投入,日益完善办学条件。拥有一支结构合理、充满活力、责任心强、教学水平高的师资队伍,现有教职工40余人,其中正高职称10人,副高职称8人,高级讲师3人,讲师10人,高级技师5人,职业技能鉴定考评员10人、管理人员5人。优质高效的教学质量,注重培训实效等办学特色,深受用人单位、上级主管部门的一致***。
我校深入贯彻落实科学发展观,以特色办学校,以服务就业,以名师带名生,以名校育名师为宗旨。把培训工作做深、做实。我校愿为“落实人才强国战略,加快技能人才队伍建设,建设人力资源强国”做出应有的贡献!我校长期举办各种职业技能培训班,欢迎建筑、工矿企业员工和在校学员来我校学习,欢迎社会各界朋友莅临我校参观指导工作
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img湖北上智职业培训学校
民营
50-150人
教育/培训/院校
这个有截止日期吗
这个具体也不清楚啊 没说具体截止日期 可以去公众号看看
事业单位上岸交流帖!
希望自己能过面试。
求解答,等待时间
1.查官网 2.查公众号 3在社区问一下投这个岗位的同学进度,还可以主动询问HR
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