深圳理工大学生命健康学院学院Helmut Kettenmann课题组2025年博士后招聘公告
共计1个岗位，招 若干人
绩效奖金 生活补贴
基本信息
发布时间：2025-05-07
截止日期：详见正文
学历要求：博士研究生
公告详情
一、学校简介：
深圳理工大学是以中国科学院深圳先进技术研究院优质丰厚的科教资源为基础， 高起点、高水平、高标准、高质量 建设一流新型研究型大学。学校在中国科学院和广东省的支持下，与中国科学院深圳先进技术研究院科教合作、优势互补、共赢发展。
学校依托一流科研机构优质丰厚的科教产教资源，借鉴世界一流理工科大学办学模式，以 产教融合、科教融汇办大学，学科交叉建专业，三院一体（学院、研究院、书院）育人才 为办学特色， 三位一体 推进教育、科技、人才协同发展，面向全球集聚高水平师资，因材施教培养优秀科学家、卓越工程师和创新企业家。
学校网站：https://www.suat-sz.edu.cn/
二、学院简介：
生命健康学院秉持 探索生命奥秘，寻求科学真谛 的愿景，从人类健康的发展战略需求出发，融汇国际创新资源，发展生命与健康前沿交叉学科，探索生命与智能的本质，致力于成为创新思想的重要发源地、科技创新的关键引擎、人才汇聚和培养的高地、科研成果转化的中心，促进新医科发展，服务人类健康。
根据学科定位及专业特色，生命健康学院设置4个系：生物学系、神经生物学系、智能交叉科学中心、精神健康与公共卫生系。六大前沿领域：生物化学与分子生物学、神经生物与精神健康、干细胞与再生医学、微生物学与系统生物学、生物智能交叉、肿瘤学与免疫治疗
学院教研团队规模超600人，全职发达国家院士2人，国家高层次人才超20人。教学团队由加拿大皇家科学院院士、德国科学院院士领衔，50 余位资深教授担纲。多数教授来自国内外著名大学，具有丰富的本科教学育人经验。学院参照教育部 强基计划 ，切实贯彻 理工融合、学科交叉 的理念，建立了我国首个神经科学本科教学体系，主要课程涵盖 生理学、分子生物与生物化学、神经，精神，医学、物理学、化学、计算机科学与技术、 材料学 采用走出去和请进来的强强联合措施，与中国、德国、加拿大、美国顶尖师资深入开展学科建设，促进教学和科研工作。
学院网站：https://lhs.suat-sz.edu.cn/
三、课题组/导师简介
Helmut Kettenmann，院士，深圳理工大学生命健康学院神经生物学系系主任、讲席教授，德国科学院院士，德国神经学会主席，前柏林夏里特医学院医学神经科学硕博招生考试委员会创始人兼主任，Glia期刊创始人兼主编，广东省 银龄专家 。Kettenmann院士多年来在神经科学领域，于Nature、Nature Neuroscience、Neuron、Cell Rep等著名科学杂志发表文章300余篇，最高引文章被引次数3200余次， 总引用数43000余次，H指数100以上。实验室主要研究方向为小胶质细胞生理与病理功能。
课题组负责人介绍：
https://lhs.suat-sz.edu.cn/info/1055/1058.htm
四、申请条件：
1、即将取得博士学位或取得博士学位不超过3年，年龄原则上不超过35周岁；
2、具备较高的学术水平和较强的科研能力，能独立开展科研工作；
3、专业要求：具备小鼠双光子在体成像、在体电生理记录及数据分析、干细胞培养及定向分化、类脑器官培养、单细胞测序及数据分析等相关研究经验者优先（满足任意一项）；
4、在国际学术期刊发表过相关论文者优先考虑；
5、具备较强的英语听说读写能力；
6、具备良好的学术道德和团队合作精神；
7、全职从事博士后研究工作。
五、福利待遇：
1、博士后聘期两年，提供薪酬最高可达50万元（含深圳市在站生活补助18万）。福利待遇可参照学校同等教职工标准执行，享受绩效奖励等。
2、课题组提供优良的工作环境和充足的科研条件支持，全力支持博士后本人作为负责人申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金以及广东省、深圳市等各级科研项目。结合自身条件，课题组协助在站和出站留深博士后申请深圳市相关人才计划。对于优秀的博士后，出站后可直接申请科研助理教授或其他教师岗位。
3、出站后留深签约3年工作劳动合同，可申请深圳市博士后出站留（来）深科研资助30万（每年10万共计3年）;
4、可依托学校申请深圳市人才房。可落户深圳市，配偶及未成年子女可办理随迁入户。
5、具有从幼儿园、小学、初中、高中的高水准附属教育机构，为教职工子女提供优质教育资源。提供高水准医疗保障，入职满一年可享受定制化高端体检。
（如政策有所调整，根据实际政策而定）
六、申请方式：
1、本招聘长期有效，招满为止。
2、有意应聘者，请将下述材料整合成单个PDF文件发至kettenmann@siat.ac.cn及 xy.xiang@siat.ac.cn，以 博士后申请-姓名-应聘学院-课题组- 为邮件主题和附件标题：
（1）个人简历；
（2）完整的学术论文列表及代表性论文全文；
（3）相关说明（如有。包括但不限于参与科研项目介绍并阐述自己在项目中的职能与贡献；研究兴趣陈述等）。【快捷投递：点击下方 立即投递/投递简历 ，即刻进行职位报名】
通过简历筛选的候选人将受邀参加面试，未通过简历筛选的不予另外通知。
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。