【工作职责】
①驻扎外派工厂，制定验货计划
②监督产品质量，检查工艺规范
③完成大货验货，提交验货报告
④跟进客诉问题，监督返工流程
⑤反馈行业信息，学习质量体系
【任职要求】
1、年龄：20-40岁内，可以接受外派性质
2、学历：专科及以上学历，质检相关专业或工作经验者优先
3、技能特长：有C1驾照，会开车，适应出差；会熟练操作Excel和Word
【薪资福利】
1、薪资：月薪 6- 8k，14薪起
2、福利：免费提供一日三餐（丰富的自助餐）/餐补、免费公寓/住房补贴、缴纳五险一金（入职日起缴纳）、出差补贴、办公补贴、话费补贴、交通补贴/车补油补、生日礼物、节假日福利、下午茶福利、班车福利、免费年度体检、差旅费全额报销。
3、培训：
1）公司方面：
①新员工集训：创始人亲授新员工长达28天左右的集训。
②双枪商学院：每个双枪人都可以拥有价值三万九千八培训账号，里面全是满满的技能培训资料。
③定期技能培训：每月一次创始人亲授员工培训。
④月度新员工见面会：创始人亲自了解新员工的需求、成长情况。
2）部门方面：
①商学院：针对关键岗位、关键内容，进行线上线下相结合的授课模式，针对性的培养。
②师徒制：由经验丰富的师傅通过学、练、考、评四方面手把手教导，同时与团队成员共进退、同成长。
③大讲师：由过来人/某领域最擅长的人，结合以往的经历及案例，亲自分享自身痛点、难点、亮点，让新人少走弯路，直达终点。
④读书会：书中自有黄金屋，根据相关岗位、推荐相关书籍，每月进行读书笔记并结合自身工作内容进行分享。
4、设施：中餐厅、西餐厅、健身房、舞蹈房、篮球场、乒乓球室、台球室、儿童乐园
5、活动：周年庆、女神节、圣诞节/元旦节、年夜饭、精英演讲赛、旅游。
6、补贴：可享受杭州市余杭区毕业生生活安家补贴，硕士研究生5万元，本科生3万元。
【晋升机制】
1.专业线：质检专员--中级质检专员--高级质检专员
2.管理线：质检专员--质检主管--质检经理