【工作内容】
- 负责公司日常合同、协议等法律文件的起草、审核与管理；
- 参与公司内部规章制度的制定与修订，确保其合法性和合规性；
- 对公司的业务活动进行法律风险评估，提出相应的预防措施和解决方案；
- 处理或协助处理公司各类法律纠纷及诉讼案件；
- 定期对公司员工进行法律知识培训，提高全员法律意识；
- 跟踪法律法规的更新变化，及时调整公司的合规政策；
- 协助完成公司其他相关法律事务。
【任职要求】
- 法学专业本科及以上学历，通过国家司法考试者优先；
- 具备良好的法律基础知识，熟悉公司法、合同法等相关法律法规；
- 优秀的沟通协调能力和团队合作精神；
- 工作细致认真，具有较强的责任心和抗压能力；
- 良好的逻辑思维能力和问题解决能力；
- 由于该岗位不限工作经验，应届毕业生或有经验者皆可申请，但需具备基本的专业知识和学习能力。
【劳动合同】
与第三方劳务公司签订劳动合同