Marketing HR面

11.5号的Marketing HR视频面试。 全中文问题，没有英文考查。 首先是自我介绍。 由于自我介绍中提到了专业的特殊性，于是又补充详细介绍了一下特殊在哪。 学习经历介绍，研究生时期gap的一年都做了什么？ 然后问了下自己身上的什么特质和欧莱雅和Marketing 这个岗位会很吻合？我这里举了一个过程比较完整的美妆营销案例，并说明我会如何设计类似活动。 关于行业有哪些insights？这个问题的角度基本没什么限制。 反问环节： 1. 之后的selection day有没有可能线下进行？ 目前不确定，不过线上进行的话也不会有问题的。 2. 如果成功获得管培生的offer，岗位是怎么进行分配的？ 会最大程度的根据个人意愿（之前网申有收集），不过欧莱雅每个品牌都很有价值，同时也会内部轮岗，所以其实也不用担心分配。 针对刚刚问过的问题提供给我一些建议： 可以多利用自身擅长商业分析和数据处理的优势，来找到自身与Marketing岗位的关联性。 面试官特别的友好，营造了一个轻松的氛围，充分让你把想表达的说出来（我也比较话唠，中间有几次都怕时间不够用）。 发面经攒下人品，如果过了这轮的话会继续更新，大家一起加油～